员工招聘与录用实务（21世纪高职高专规划教材·人力资源管理系列）
更新时间：2022-11-07 20:51:57
完结共36章
倒序
封面
版权信息
前言
项目一 拟定招聘计划
任务一 明确招聘计划
任务二 明确招聘目标
任务三 确定招聘渠道
项目二 招募与筛选
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任务一 招聘广告的拟写
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任务二 招聘申请表的设计
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任务三 招聘信息库的建立
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任务四 简历的筛选
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任务五 笔试筛选
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项目三 面试与甄选
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任务一 面试准备
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任务二 面试步骤
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任务三 面试方法与技巧
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任务四 人才测评
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任务五 人格测验
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任务六 能力测评
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任务七 职业适应性测评
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任务八 公文筐测验
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任务九 无领导小组讨论
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项目四 录用与评估
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任务一 背景调查
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任务二 完成录用
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任务三 签订劳动合同
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任务四 入职培训
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任务五 招聘成本效用评估
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任务六 录用人员评估
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任务七 招聘工作评估
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项目五 借鉴与展望
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任务一 知名企业招聘分析
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任务二 我国企业招聘面临的问题
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任务三 招聘专员的岗位要求及未来发展趋势
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参考文献
更新时间：2022-11-07 20:51:57