第31章 以人为本知人善任,用活人才带活团队(3)
- 让你轻松带团队的管理心理学
- 牧之
- 4967字
- 2015-06-15 10:19:45
二、任人以专
一个人能力再高,在短时期内都是难以作出重大成绩的。人才聪明才智的发挥需要一定的时间,因此其能力和功绩须在较长时间内才能体现出来。领导者在任人时一定不能急功近利,急于求成;经常更...
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二、任人以专
一个人能力再高,在短时期内都是难以作出重大成绩的。人才聪明才智的发挥需要一定的时间,因此其能力和功绩须在较长时间内才能体现出来。领导者在任人时一定不能急功近利,急于求成;经常更...