4.加纳的群创意

加纳不仅是联合国前秘书长科菲·安南的祖国，也是一个新兴的经济体，有一些激动人心的协同创新和学习的案例。科菲·安南管理培育和增强了192个存在利益分歧的联合国成员国之间的合作，显示了他作为一个酷耕耘者的天赋。但是，除安南外，在加纳还有许多其他的酷耕耘者（虽然没有科菲·安南那么著名），他们跨越了一些看似难以逾越的障碍，建立了自己的协同创新网络，协同学习网络和协同兴趣网络。

黑非洲的成功故事如今为数不多，加纳是其中之一，周边国家的腐败要猖獗得多。虽然加纳的政治面貌还远不够完善，但是这里的一切事务还是比诸如象牙海岸、布基纳法索、多哥、尼日利亚等邻国要好得多，其中部分原因是加纳有强烈的群体归属感。部落主义仍然是非洲的主要问题之一，大多数市民与他们国家的联系不强，而与他们的部落紧密相关。虽然加纳也由不同的部落组成，但加纳的居民比周边国家的居民更认同国民身份。

加纳是一个涌现群体创新榜样的非常好的实验温床，它通过自由市场把黑非洲的社区文化与强有力的措施相结合，成为非洲主要经济体之一。它提供了一个理想的实验环境，在这样的环境中，群体创新榜样更容易脱颖而出，远远超出在一个法律系统健全、更加成熟和稳定的运行良好的西方民主社会中出现的比例。在全球幸福指数排名中，加纳在黑非洲国家中排在前列，其公民个人幸福感相对较高。8由此可见，加纳人一定是在做着一些正确的事情。

我到加纳，是为了将计算机从西方国家运送到发展中国家的学校。我在一个组织工作长达10年，这个组织负责收集瑞士的旧电脑，并把它们送到肯尼亚。最近，我把这个项目扩大到了加纳。就是在加纳，我无意中偶然发现，加纳的酷狩猎者和酷耕耘者堪称榜样，他们巧妙地利用其协同学习网络和协同兴趣网络让他们很酷的想法落地开花。这些榜样包括第一个加纳海滩度假胜地的成功创始人、加纳最大的网吧之一的创始人，以及在加纳中部农村建立了巨大的棕榈树种植园的一个真正的耕耘者。但在我们关注这些个体创造者和耕耘者之前，让我们先来看看不断发展的加纳群体创新环境。